为进一步提升干部工作质量和效率，贵州科学院充分发挥贵州党建云平台、干部人事档案数字化平台、贵州网院平台作用，着力推进信息化与干部工作深度融合。

一是狠抓贵州党建云平台作用发挥，有效实现干部信息数字化管理。认真按照省委组织部统一安排部署，及时组织院属单位组工干部高质量建成覆盖全院在编在岗干部和院管企业领导人员的干部信息库，有效依托贵州党建云平台，实现全院在编在岗干部和院管企业领导人员信息集中入库、统一管理。建立动态更新维护入库人员信息机制，要求院属各单位明确专人负责，及时到院机关做好本单位新增或退出人员，以及入库人员在贵州党建云平台上的信息变更维护工作，着力提高入库信息准确性和完整性。加强入库人员信息维护情况抽查检查，并纳入目标考核管理，充分发挥考核“指挥棒”作用。

二是狠抓干部人事档案信息化平台作用发挥，有效提升管档用档效能。将干部人事档案数字化建设日常维护经费纳入单位年度预算，切实为干部人事档案数字化建设提供经费保障。每年及时组织开展新增归档材料的数字化维护工作，始终确保数字档案与纸质档案更新同步、内容绝对一致。明确专人负责干部人事档案数字化系统日常管理工作，在提供查档用档服务中，更注重使用数字档案，充分发挥数字档案查阅快捷、防涂改造假等优势。

三是狠抓贵州网院作用发挥，有效提升干部教育培训信息化水平。要求院本级及直属单位均明确一名干部作为贵州网院的管理员，及时帮助干部职工解决贵州网院使用上的各类问题。积极帮助全院党员干部申领贵州网院账号，已基本实现全院“全员入网”，有效提升了贵州网院的使用率，贵州网院已基本成为全院干部职工开展政治理论学习的重要载体。较好组织党员干部完成上级指定在贵州网院上开展的相关学习活动，同时充分发挥贵州网院资源密集、内容丰富、高效便捷的优势，依托贵州网院举办全院党员干部学习贯彻党的二十大精神网络培训班。

文：院组织人事处